http://gansu.hteacher.net 2024-12-13 18:08 甘肅教師招聘 [您的教師考試網]
(三)資格審查。資格審查工作按照引才管理權限分級實施,由相關用人單位初審、同級教育部門復審、組織、人社部門審核,審核合格進入面試人員由用人單位發(fā)放面試通知單并通知面試。資格審核貫穿人才引進全過程,凡查實應聘人員不符合資格條件的,取消其引進資格。對弄虛作假、故意隱瞞實情或提供不實證件和資料的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等相關規(guī)定,給予嚴肅處理。
(四)面試。面試工作根據人事管理權限分級實施,報考市直教育系統(tǒng)崗位的,由市委組織部、市教育局、市人社局組織實施;報考縣(市、區(qū))教育系統(tǒng)崗位的,由各縣(市、區(qū))組織、教育、人社部門組織實施,各縣(市、區(qū))面試工作應與市直教育系統(tǒng)面試工作同步進行。
面試方式為現場試講,應聘文化課教師崗位的,試講內容由應試者從面試組在相應學段現行教材指定的若干課時中,自行選擇一課時內容進行,重點考察教材與教法貫通能力。應聘音樂、美術、體育教師崗位人員在試講的基礎上,同時考察考生藝術體育素養(yǎng),由考生展示藝術體育特長,所需教器具自行準備。應聘酒泉職業(yè)技術學院教師崗位的,按有關規(guī)定和高校特點由酒泉職業(yè)技術學院確定試講內容。應聘酒泉市教育科學研究所崗位的,采取結構化面試的方式進行。應聘中小學、幼兒園崗位人員備課時間為30分鐘,酒泉職業(yè)技術學院崗位和酒泉市教育科學研究所崗位不備課,試講(結構化面試)時間為10分鐘(含體藝特長展示時間)。各面試組對每位應聘人員按百分制進行評價,綜合評定出應聘人員的面試成績。面試成績?yōu)樗锌脊僭u分去掉一個最高分、一個最低分后的平均數,保留小數點后兩位。
參加面試人員持《面試通知單》和本人有效期內的身份證,在指定時間到指定地點參加面試(屆時另行通知),遲到15分鐘及以上時間,視為放棄面試資格。
面試成績設合格分數線,合格分數線為80分。合格分數線也是應聘人員的聘用入檔線,不論崗位報名人數多少,達不到入檔線的考生,一律不得簽約聘用。面試中出現末尾成績并列者采取加試的辦法確定擬引進人選,加試方式同面試。面試結束后,面試成績由各級教育行政部門在其官方網站公示。
(五)確定引進對象。在合格分數線內,按各崗位招錄計劃,依據應聘人員面試成績從高分到低分的順序確定擬引進對象和備選人選,并由教育、人社部門對有關人選的資格條件再次進行審核,審核通過的擬引進人員和備選人選,提交市委人才工作領導小組會議研究。通過市委人才工作領導小組會議研究的擬引進對象與用人單位及其主管部門簽訂意向性協(xié)議。
(六)體檢。體檢由教育部門統(tǒng)一組織。體檢標準參照新錄用公務員體檢標準執(zhí)行。體檢合格的進入下一程序,體檢不合格的(對體檢結果需要復檢的,經研究同意,可在指定的時間、指定的醫(yī)院可進行一次復檢),取消聘用資格,備選人選遞補進行體檢。
(七)考察。對體檢合格的擬引進人選進行全面考察,根據用人單位管理權限由教育部門組織各用人單位實施。考察通過征詢擬引進人選畢業(yè)院校、戶籍地公安派出所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))意見,對被考察人選的政治素質、遵紀守法、道德品質、學業(yè)成績、家庭情況、主要特長等方面的表現情況進行考察,考察結束后形成書面考察結論。考察不合格的,取消聘用資格,備選人選遞補進行體檢、考察。
(八)資格復審。用人單位對擬引進對象的人事檔案(人事檔案審核需要在專業(yè)檔案人員的監(jiān)督下進行,不得私自拆封)、證件進行復審,與考察合并進行。2025年應屆畢業(yè)生復審在正式畢業(yè)后進行。在檔案審核中發(fā)現影響聘用情形或未能按期(截止時間為2025年7月31日)取得畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話等級證等證件資料的,取消聘用資格,由此產生的責任由應聘人員自行承擔,備選人選遞補進行體檢、考察和資格復審。
(九)公示聘用。對考察和資格復審合格的擬引進對象由用人單位主管部門進行5個工作日的公示。公示期滿無異議的,按干部人事管理權限辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,安排到崗工作。反映有影響聘用情形并查實的,取消聘用資格。
五、紀律和監(jiān)督
市紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督引才各環(huán)節(jié)工作。用人單位和工作人員在引進人才工作程序啟動后,應確保信息、過程、結果公開,接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假引進的人員一經查實,取消其引進資格,并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。構成犯罪的,依法追究刑事責任。
六、其他事項
1.人才引進過程中,因不可抗力等原因,需調整、補充現場宣介會時間、地點等事項的,將在西部先鋒網(www.xbxf.net)、酒泉市人力資源和社會保障局網站(www.rsj.jiuquan.gov.cn),微信小程序“酒泉智慧人社”另行公告,請及時關注相關信息。
2.應聘人員報名后,請保持聯系電話暢通,未按要求參加各環(huán)節(jié)工作或在報名、面試、體檢、考察、資格復審等各環(huán)節(jié)、程序中,有弄虛作假、違反紀律等情形的,經調查屬實,取消聘用資格,由此產生的一切后果由應聘人員自行承擔。
3.本公告未盡事宜,由市委組織部、市教育局、市人社局負責解釋。崗位需求表專業(yè)要求由用人單位負責解釋。
咨詢電話:
中共酒泉市委組織部 0937-2618836
酒泉市教育局 0937-2612061
肅州區(qū)教育局 0937-2665625
金塔縣教育局 0937-4561001
玉門市教育局 0937-3338361
瓜州縣教育局 0937-5946752
敦煌市教育局 0937-8835312
肅北縣教育和科學技術局 0937-8122450
阿克塞縣教育和科學技術局 0937-8322541
附件:
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附件1-5 |
1.酒泉市教育系統(tǒng)2025年高層次教師人才引進報名登記表;
2.誠信承諾書;
3.酒泉市市直教育系統(tǒng)2025年高層次教師人才引進崗位計劃簡表;
4.酒泉市縣(市、區(qū))教育系統(tǒng)2025年高層次教師人才引進崗位計劃簡表;
5.專業(yè)目錄。
中共酒泉市委組織部
酒泉市人力資源和社會保障局
酒泉市教育局
2024年12月13日
原文標題:酒泉市教育系統(tǒng)2025年引進高層次教師人才公告
文章來源:http://www.xbxf.net/html/gs_23_2024/12/889444343806295057697.htm
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