2024內(nèi)蒙古事業(yè)單位校園招聘209名吉林大學(xué)專場(chǎng)（含教師163名）

http://neimenggu.hteacher.net 2023-11-02 13:29 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

五、考試

應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證、有效身份證原件參加考試。應(yīng)聘人員須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。

本次公開招聘考試采取直接面試方式進(jìn)行，報(bào)考人數(shù)大于15人的，將根據(jù)情況加試筆試。如果筆試的，將發(fā)布補(bǔ)充公告，筆試不計(jì)入總成績(jī)，只按3:1確定進(jìn)入面試范圍人選。

(一)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。通過資格初審的應(yīng)聘人員，須于2023年11月7日9：00至17：00到吉林大學(xué)前衛(wèi)南校區(qū)體育館參加現(xiàn)場(chǎng)宣講會(huì)和進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。面試前，招聘單位及其主管部門現(xiàn)場(chǎng)對(duì)入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審所需材料：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名所提交資料的相關(guān)原件及復(fù)印件。入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審，視為自動(dòng)放棄;證件(證明)不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束截止前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。

(二)面試組織。面試時(shí)間2023年11月10日8：00開始，地點(diǎn)：吉林大學(xué)前衛(wèi)南校區(qū)。應(yīng)聘教師崗位的，面試采取試講方式(現(xiàn)場(chǎng)指定題目，15分鐘備課，15分鐘講課)進(jìn)行;應(yīng)聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的，面試采取結(jié)構(gòu)化分類面試方式(15分鐘，3道題)進(jìn)行，具體面試測(cè)試專業(yè)方向詳見《崗位表》;其他崗位的，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式(15分鐘，3道題)。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄。

面試成績(jī)采取百分制，成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績(jī)于面試當(dāng)天向應(yīng)聘人員公布。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)考試總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=面試成績(jī)。如同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)相同的，則以面試主考官評(píng)分高低順序確定名次;如面試主考官評(píng)分仍然相同的，則由招聘單位及其主管部門組織總成績(jī)相同人員進(jìn)行重新面試。

六、簽約

根據(jù)同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)由高至低等額確定體檢人員、考察人選，總成績(jī)和擬簽約人員名單于面試結(jié)束后及時(shí)在報(bào)名網(wǎng)站和現(xiàn)場(chǎng)面試考點(diǎn)張貼公布。招聘單位與進(jìn)入簽約名單的應(yīng)聘人員簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議，并約定體檢考察等事項(xiàng)。

七、體檢和考察

體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位及其主管部門確定并另行通知，所需費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

八、公示與聘用

對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員，由招聘單位及其主管部門在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的，由招聘單位及其主管部門按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

九、遞補(bǔ)

遞補(bǔ)人選應(yīng)當(dāng)從同一崗位總成績(jī)合格人員中按照總成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。遞補(bǔ)工作原則上在本次招聘周期內(nèi)完成。

十、聘用及待遇

(一)擬聘用人員取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證后按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。由用人單位與其簽訂聘用合同，按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用資格。

(二)聘用人員為事業(yè)編制，按所聘崗位享受相應(yīng)工資待遇，相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)按內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位工資有關(guān)規(guī)定和單位的工資分配制度執(zhí)行。

十一、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求，并對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。

(二)應(yīng)聘人員資格審查貫穿招聘工作全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假或不符合資格條件的，招聘單位均可以取消其資格。

(三)2024年應(yīng)屆畢業(yè)生如未在2024年7月31日前獲得崗位招聘條件所要求的學(xué)歷和學(xué)位證書，未在2024年8月31日上崗前取得教師資格證書的，則將被取消聘用資格。

(四)準(zhǔn)考證是應(yīng)聘人員參加考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。應(yīng)聘人員參加考試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證;證件不齊者，不得參加。

(五)本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用，不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上任何以本次公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的“輔導(dǎo)班”、“協(xié)議班”、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與招聘組織方無關(guān)。

(六)本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。

(七)聘用后必須服從聘用單位的崗位安排，按事業(yè)單位人事管理的有關(guān)規(guī)定開展崗位聘用。

(八)應(yīng)聘人員對(duì)參加本次招聘有疑問的可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢，報(bào)名期間可致電招聘崗位所屬招聘單位或其主管部門咨詢(附件1)。電話咨詢時(shí)間為：11月1日至11月5日9：00—12：00、14：30—17：00。

咨詢答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容給予解釋，不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

(九)本次招聘有關(guān)事宜將適時(shí)通過報(bào)名網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

未盡事宜，按事權(quán)分別由具體招聘單位及其主管部門、內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)廳解釋。舉報(bào)(投訴)或監(jiān)督電話：0471-6944911、6613029。

附件：2024年內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位校園招聘工作人員崗位需求表.xls

內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳

2023年10月30日

原標(biāo)題：2024年“情系內(nèi)蒙古·筑夢(mèng)在北疆”事業(yè)單位校園招聘（吉林大學(xué)專場(chǎng)）公告

原文鏈接：https://www.qgsydw.com/qgsydw/recruit/insrecruit/20231101/111254.html

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