2024年浙江衢州開化縣赴浙江師范大學教師招聘8名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2024-03-15 11:03 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

（五）考試考核

1.筆試：筆試采用閉卷形式，考試內(nèi)容參照高考內(nèi)容。

2.上課考核：上課考核采用模擬情景無學生狀態(tài)上課的方式進行。上課考核總分為100分、合格分為70分，未達到合格分的不能入圍簽約。

未按規(guī)定時間和地點參加筆試和上課考核的，視為放棄考試資格。筆試和上課考核的具體時間、地點另行通知。

考試由開化縣教育局組織實施，縣人力資源和社會保障局全程參與。

（六）簽約

考試考核結(jié)束后，將筆試成績、上課考核成績合成計算總成績?？偝煽兊挠嬎愎綖椋?/p>

總成績＝筆試成績×40%＋上課考核成績×60%

根據(jù)總成績（若總成績相等，以上課考核成績高的排位在前）從高分到低分按招聘計劃的1:1確定擬簽約對象，并在規(guī)定時間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議書，否則視作自動放棄簽約資格。不足比例的按實際人數(shù)確定。

本人放棄簽約的，可在考試考核合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

（七）體檢、考察

完成簽約對象入圍體檢，體檢工作由縣人力資源和社會保障局、縣教育局組織實施。體檢工作按人社部、原衛(wèi)生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。體檢標準參照國家人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法（試行）》等規(guī)定執(zhí)行，相同體檢項目以標準高的為準。體檢時間另行通知。入圍體檢人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。

體檢合格人員入圍考察。考察工作由縣教育局組織實施?？疾靺⒄铡豆珓諉T錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）文件執(zhí)行。按照《關于印發(fā)對失信被執(zhí)行人實施聯(lián)合懲戒的合作備忘錄的通知》（發(fā)改財金〔2016〕141號）要求，查詢?nèi)雵疾鞂ο蟮纳鐣庞糜涗??？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

（八）公示聘用

經(jīng)考試考核、體檢、考察擇優(yōu)確定擬聘用對象，公示7個工作日無異議后，辦理相關聘用手續(xù)。擬聘用對象須按規(guī)定時間取得畢業(yè)證書及相應的學位證書、教師資格證，如不能按期取得，原則上取消聘用資格。

報考人員放棄聘用、放棄體檢或體檢不合格、放棄考察或考察結(jié)論不合格、不能在規(guī)定時間提供報考所需相關證明文件及其他材料,取消聘用資格。因取消聘用資格產(chǎn)生的崗位空缺是否遞補，根據(jù)實際情況研究決定。

四、其他事項

（一）聘用人員納入事業(yè)編制管理，執(zhí)行事業(yè)單位聘用制度，與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同。首次簽訂聘用合同的期限為5年。人員聘用后，須在開化縣內(nèi)學校服務滿5年（含試用期）。試用期按有關規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核不合格的，解除聘用關系。

（二）本次招聘專業(yè)要求參照《2024年浙江省公務員錄用考試專業(yè)參考目錄》進行資格審查。部分專業(yè)涉及名稱更改的，新舊專業(yè)可認定為同一專業(yè)。

本公告有關事宜由開化縣教育局負責解釋。

咨詢電話：05706012795，13575645451

聯(lián)系人：程老師、項老師

1.2024年開化縣赴高校招聘教師計劃表.docx

2.2024年開化縣赴高校招聘教師報名表.docx

3.2024年開化縣赴高校招聘教師綜合素質(zhì)考評內(nèi)容.docx