2024年青島市教育局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員6人

http://shandong.hteacher.net 2024-02-01 09:27 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

三、筆試

筆試只考一科，考試內容包括公共基礎常識(包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟、時政方針、省情省況等)和教育基礎理論及教育實踐素養(yǎng)兩部分。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定合格分數(shù)線，由市教育局根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試時間：2024年3月10日上午9:00—11:30

考生對筆試成績有異議的，按照《山東省部分人事考試成績復核辦法》(魯人社字﹝2022﹞140號)辦理。

四、資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。筆試結束后，根據(jù)筆試成績由高分到低分按公布的比例依次確定資格審查人員，由招聘單位在面試前采取現(xiàn)場審查有關材料的方式進行，資格審查通過的人員進入面試范圍。資格審查時間及地點詳見市教育局網(wǎng)站，未按規(guī)定時間到現(xiàn)場進行資格審查的，提交材料不齊或不符合要求的，取消面試資格。對惡意提交報名信息，擾亂報名秩序，偽造證件或證明材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消本次報考資格。進入資格審查人員因棄權或取消資格產(chǎn)生的空缺，可按筆試成績依次遞補。

資格審查須提交的材料：

1.《報名登記表》原件，與《報名登記表》同底版的2寸近期免冠彩色照片兩張。

2.《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》原件。

3.二代身份證原件及復印件(復印件使用A4型紙復印清晰，下同)。

4.符合招聘崗位條件的學歷證書、學位證書原件及復印件。5.黨組織關系所在基層黨委出具的黨員證明信。

6.2024屆畢業(yè)生提交學校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。

7.在職人員須提交有用人權限的部門出具的同意應聘證明。

8.符合招聘崗位條件要求的其他證件和證明材料原件及復印件。

五、面試

面試工作在市事業(yè)單位公開招聘主管機關監(jiān)督指導下，由市教育局按照事業(yè)單位公開招聘有關要求組織實施。進入面試范圍人員在3月15日12:00--3月18日16:00通過青島市教育局網(wǎng)站招生考試欄目(http://edu.qingdao.gov.cn/zsksy/)進入“便民服務系統(tǒng)—社會化考試管理平臺—市教育局直屬事業(yè)單位公開招聘報名入口”進行面試繳費、打印面試準考證。進入面試范圍人員只能報考本人筆試時報考的崗位，不能改報其它崗位。面試考務費按每人70元收取，網(wǎng)上繳費成功即完成面試報名。進入面試范圍人員逾期未完成網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作棄考，取消其面試資格。

(一)面試方式及內容

面試采用結構化面試方式進行，重點考察運用學科知識分析和解決應聘崗位實際問題的能力。

(二)面試安排

面試時間：3月20日8:00--17:30

面試地點：以打印的準考證為準

(三)面試成績及公布

面試成績采用百分制，并計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試環(huán)節(jié)去掉一個最高分和一個最低分后計算平均成績，成績低于60分的，不進入考察體檢范圍。面試成績原則上在每個崗位或每場面試結束后，當場向應聘人員宣布，并于面試當天通過市教育局網(wǎng)站公布。

面試結束后，將筆試成績和面試成績按照公布的比例百分制加權計算考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選;如筆試成績也相同，可采取加試的方式確定。

六、考察體檢

根據(jù)應聘人員考試總成績，分招聘崗位，由高分到低分按不高于1:2的比例，確定進入考察體檢范圍人選，面向社會公布。由招聘單位結合實際自主確定考察、體檢先后順序，并等額組織。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應當回避的情形，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。同時，按照干部人事檔案管理有關規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核。招聘單位根據(jù)考察情況作出考察結論。

體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準和項目參照公務員錄用體檢通用標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

七、公示聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在市教育局網(wǎng)站面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，由市教育局按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期間，擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結果影響聘用的，可從進入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補，并進行公示。公示期滿后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由市教育局提出聘用意見，按照管理權限報市事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

八、嚴肅紀律

公開招聘實行全程監(jiān)督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)等有關規(guī)定嚴肅處理。

對招聘工作存在不誠信情形的應聘人員，記入事業(yè)單位應聘人員誠信檔案。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，記入事業(yè)單位應聘人員誠信檔案，事業(yè)單位人事綜合管理部門可以在名單公示結束后的1年內取消其再次報考我市事業(yè)單位的資格。

九、有關說明

(一)本次公開招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(二)應聘人員在報考期間，應及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

(三)普通高校2024年應屆畢業(yè)生在2024年7月31日前不能提供相關學歷、學位證書的，取消聘用資格。

(四)本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以后”“少于”“多于”均包含本級別、本基數(shù)。

(五)招聘單位咨詢電話(詳見附件1《崗位匯總表》)

政策咨詢及監(jiān)督電話：(0532)85912935。

請在工作日上午9:30-11:30、下午14:00-16:30撥打以上電話。