http://hebei.hteacher.net 2023-09-25 11:52 河北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
4.考生按《筆試準考證》確定的時間、地點、考場及《筆試準考證》中“考生須知”參加考試。參加考試時,考生持二代《居民身份證》、打印的《筆試準考證》,進入考場。開考30分鐘后考生不得進入考場,考試結(jié)束前不得交卷退場,且嚴禁將試卷、答題卡、草稿紙等非個人物品帶出場外。
5.設(shè)置筆試合格分數(shù)線,數(shù)值分別為參加本次考試同類試卷所有考生平均得分的60%。低于合格分數(shù)線取消后續(xù)資格。筆試合格分數(shù)線將同筆試成績一并公布。
6.參加筆試的考生,對在合格分數(shù)線以上的考生,按各招聘崗位1:2的比例,依據(jù)考生筆試成績由高到低順序確定進入資格復(fù)審人員, 達不到1:2比例的,全部進入,比例內(nèi)末位成績并列者全部進入。資格復(fù)審合格者進入面試程序。
7.請考生于10月23日左右登錄報名網(wǎng)站查詢筆試成績、筆試合格分數(shù)線及是否進入資格復(fù)審。為保護考生個人隱私并參照公務(wù)員招錄做法,考生只能查詢個人成績。
(三)資格復(fù)審
1.資格復(fù)審時間、地點等,請考生登錄報名網(wǎng)站,詳見通知。
2.參加資格復(fù)審的考生需下載并填寫《報名資格復(fù)審表》一式兩份并根據(jù)《公告》及《崗位信息表》要求提供相關(guān)證書、證件、證明等資料的原件及復(fù)印件各一份。另外,機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員須提供原單位同意應(yīng)聘且加蓋單位公章的證明(復(fù)審時提供即可)。
3.具體材料:攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表(中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn)、學位證書電子認證報告(中國學位和研究生教育信息網(wǎng)下載)、報到證(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生除外)、教師資格證原件及復(fù)印件到現(xiàn)場參加復(fù)審。
4.復(fù)審合格即進入面試程序。因報名時所填報信息不實、不符合應(yīng)聘條件或無故不參加復(fù)審者,取消進入面試及后續(xù)資格,并依據(jù)本崗位筆試成績順序遞補。
(四)面試
1.進入面試的考生登陸報名系統(tǒng)http://120.211.69.217:8036,自行打印《面試通知單》。面試時間、地點及具體要求等詳見《面試通知單》。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式,時間10分鐘,每名考生需回答3道題,主要測試內(nèi)容包括理論素養(yǎng)、綜合分析、臨場應(yīng)變、儀容舉止、語言表達能力以及心理素質(zhì)等。
3.面試時,考生只準報抽簽順序號,不得報姓名及個人信息,否則視為違紀;
4.打分采取體操式打分法,即分別去掉一個最高分和一個最低分,其余5名評委的平均分為考生面試得分。面試成績滿分為100分,合格分數(shù)線為60分,低于面試合格分數(shù)線者,取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)資格。
5.其中,筆試、面試有一項缺考或低于合格分數(shù)線者,不計總成績。
個人總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試、面試有一項缺考或低于合格分數(shù)線者,不計總成績。
所有崗位面試合格分數(shù)線為60分,低于面試合格分數(shù)線者,取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)資格。
(五)體檢及考核
1.根據(jù)個人總成績,從高分到低分分崗位按1:1比例等額確定進入體檢及考核程序人員。成績并列時,按照優(yōu)先進入體檢環(huán)節(jié)的順序:面試成績高者、有教師資格證者、學歷高者、年齡小者。
2.體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。初次體檢不合格可以復(fù)檢一次,復(fù)檢不合格取消聘用資格。體檢不合格空出的崗位,按應(yīng)聘該崗位人員總成績由高到低的順序依次遞補并體檢。體檢費用由應(yīng)聘人員個人負擔。
3.對通過面試且體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等進行全面考察,并做出合格與否結(jié)論,考核不合格的,取消聘用資格。擬聘人員按要求提供本人人事檔案及政審材料、征信報告。不能按規(guī)定提供或無正當理由逾期不予提供的,視為自動放棄,取消聘用資格。
(六)公示、聘用
1.依據(jù)各招聘崗位考試成績及體檢、考核結(jié)果,確定擬聘人員并公示7個工作日,公示時間另行確定。
2.市教體局根據(jù)學科崗位需求,按總成績排名安排聘用人員。
3.公示期間有人舉報經(jīng)查實影響聘用以及體檢、考核不合格取消聘用資格或在此期間及確定崗位期間自動放棄者,所空出的崗位依據(jù)總成績由高到低順序依次遞補。成績并列時,優(yōu)先遞補順序同優(yōu)先進入考核體檢順序;對反映有問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用。
4.根據(jù)保定市教育局、中共保定市委機構(gòu)編制委員會辦公室、保定市財政局、保定市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)中小學教職工配備標準和聘任制教師管理辦法的通知》(保教人〔2019〕46號)規(guī)定,鎮(zhèn)街初中教師不納入編制管理,實行聘任制,工資待遇參照在編教師標準執(zhí)行并繳納“五險一金”(享受獎勵性績效工資、鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼和取暖費),體檢合格者予以聘用,市教體局與聘用人員簽訂聘用合同。每學期考核一次,考核不合格者,解除聘用合同,聘用人員職稱評聘和日常管理由市教體局負責。最低服務(wù)期限為三年。
四、其他相關(guān)事宜
(一)條件設(shè)置及咨詢
報名資格條件向招聘單位(主管部門)咨詢,網(wǎng)上報名操作中的技術(shù)問題向報名技術(shù)咨詢。
(二)紀律監(jiān)督
1、相關(guān)人員要認真執(zhí)行回避等有關(guān)規(guī)定,構(gòu)成回避情形時,要自覺、主動回避;
2、在公開招聘過程中發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為,嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等處理;
3、招聘工作全程在紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督、指導下進行,并歡迎社會各界監(jiān)督。
(三)其他事宜
1、凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、報到等情況的,均視為自動放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,問題嚴重的要追究相關(guān)責任。
2、本次不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導培訓班。
3、本次招聘有關(guān)政策、程序、具體安排、有關(guān)要求等,已在本公告盡可能詳細寫明,請認真閱讀,在確有本公告未盡的疑問時再電話咨詢,以提高廣大考生的咨詢效率。
報名咨詢電話:0311-80900706 0312-2826189
技術(shù)咨詢電話:0311-87102235
(咨詢時間:工作日上午9:00至11:30;下午2:00至5:30)
附件:高碑店市2023年公開(補)招中學教師人員崗位信息表
2023年9月22日
原文標題:高碑店市2023年公開(補)招中學教師公告
原文鏈接:https://mp.weixin.qq.com/s/hX53W_CgrUPPO9gjwdC3kw
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責任編輯:云云
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