2023年江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院教師招聘25名公告

http://jiangxi.hteacher.net 2023-06-19 13:58 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、報(bào)考注意事項(xiàng)

1.國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

2.本招聘崗位條件中“年齡35周歲以下”是指1988年6月15日以后出生，“年齡30周歲以下”是指1993年6月15日以后出生。

3.涉及工作經(jīng)歷及其他期限的，計(jì)算時(shí)間截止到2023年5月31日。在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)，均不視為工作經(jīng)歷。

4.以上崗位條件中的各學(xué)歷層次對(duì)應(yīng)專業(yè)請(qǐng)參考《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》，專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。

5.報(bào)名人員請(qǐng)注意專業(yè)代碼，不得報(bào)所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒(méi)有專業(yè)代碼)的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審查時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的情況說(shuō)明等材料。如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)名人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)名。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理)(120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”(人力資源管理方向)，那么專業(yè)中財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷方向的不可報(bào)名。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù)。

五、報(bào)名辦法

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2023年6月29日17：00。

2.報(bào)名方式：凡有意應(yīng)聘者，登錄江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院人事招聘網(wǎng)(http://zp.jxhjxy.com:1180/)報(bào)名，報(bào)名須先注冊(cè)個(gè)人賬號(hào)，再選擇崗位填寫(xiě)報(bào)名表，投遞簡(jiǎn)歷及有關(guān)證明材料(含基本情況、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)成果等)。請(qǐng)各位考生保持聯(lián)系方式暢通，因提供不準(zhǔn)確信息造成無(wú)法聯(lián)系而影響考試的，后果由考生本人承擔(dān)。

3.每人限報(bào)1個(gè)崗位。請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位的條件要求，不符合崗位條件要求的，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，成績(jī)一律無(wú)效。

4.報(bào)名時(shí)需上傳的材料包括：

(1)近期免冠1寸彩色電子證件照片。

(2)本人身份證正反面。

(3)各階段學(xué)歷學(xué)位證(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的在讀證明或?qū)徍松w章的《就業(yè)推薦表》)、帶二維碼在有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

(4)報(bào)考要求有工作經(jīng)歷的崗位，需提供社保繳費(fèi)證明和對(duì)應(yīng)的勞動(dòng)合同(聘用合同或工作經(jīng)歷證明)。

(5)2023屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)于2023年8月31日前取得研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位證書(shū)，國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》，并在報(bào)考時(shí)提供院校推薦表或就業(yè)協(xié)議書(shū)。未及時(shí)取得學(xué)歷學(xué)位者，取消聘用資格。

(6)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員報(bào)考，需按干部人事管理權(quán)限提供單位出具的同意報(bào)考證明。

(7)符合所應(yīng)聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料的掃描件。包括黨組織關(guān)系所在地出具的中共黨員證明;雅思或托福成績(jī)單;相關(guān)職業(yè)資格證等。

六、資格審查

1.資格初審：組織人事處對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格初審，對(duì)不符合報(bào)名條件的或未按要求提供相關(guān)材料的視為不合格，取消其報(bào)名資格，報(bào)名初審?fù)ㄟ^(guò)與否將通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)反饋。

2.資格復(fù)審：資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員須攜帶報(bào)名材料的原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)將在學(xué)校官網(wǎng)公布。

資格復(fù)審所需攜帶材料：

①身份證原件及復(fù)印件1份;

②江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院人事招聘(http://zp.jxhjxy.com:1180/)下載打印的《個(gè)人報(bào)名表》1份;

③本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(國(guó)〈境〉外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證)原件及復(fù)印件1份、學(xué)信網(wǎng)帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》1份;

2023年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的在讀證明或?qū)徍松w章的《就業(yè)推薦表》，以及學(xué)信網(wǎng)上下載的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告);

④黨員證明材料1份(如需);

⑤工作經(jīng)歷證明(含社保證明)等材料原件及復(fù)印件1份(如需);

⑥其他證明材料原件及復(fù)印件1份(如需)。

3.資格審查中對(duì)不符合報(bào)考條件的，取消面試資格。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

七、考核方式

1.考核方式及成績(jī)占比

(1)專業(yè)教師崗考核采取試講、結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，試講和結(jié)構(gòu)化面試分別占總分的50%和50%，均采用百分制?？偝煽?jī)計(jì)算辦法為：考核總成績(jī)=試講成績(jī)*50%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)*50%(總成績(jī)采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

(2)計(jì)劃財(cái)務(wù)處會(huì)計(jì)崗、國(guó)際交流中心干事崗、家具學(xué)院實(shí)訓(xùn)員崗、種苗研究所實(shí)訓(xùn)員崗等崗位考核采取筆試、技能測(cè)試、結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，成績(jī)分別占20%、30%、50%比例，均采用百分制。總成績(jī)計(jì)算辦法為：考核總成績(jī)=筆試成績(jī)20% +技能測(cè)試成績(jī)*30%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)*50%(總成績(jī)采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

(3)學(xué)生管理人員崗考核采取筆試、結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，成績(jī)分別占總分的50%和50%，均采用百分制?？偝煽?jī)計(jì)算辦法為：考核總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)*50%(總成績(jī)采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

2.筆試主要測(cè)試綜合素質(zhì)能力，包括綜合基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、政治理論、法律基礎(chǔ)、省情省策、公文寫(xiě)作、時(shí)事政治和熱點(diǎn)話題等內(nèi)容;技能測(cè)試主要考察技術(shù)能力水平;試講主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)和教育教學(xué)能力;結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘者的言語(yǔ)表達(dá)能力、分析解決問(wèn)題能力、臨場(chǎng)反應(yīng)能力和儀態(tài)儀表等綜合素質(zhì)及適崗能力等。

3.專業(yè)教師崗根據(jù)試講成績(jī)(按該科目占考核總分的比例折算，如試講85分，則試講成績(jī)?yōu)?ldquo;85*50%”)，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入闈結(jié)構(gòu)化面試人員(如遇末位同分情況，一并入闈結(jié)構(gòu)化面試)。

計(jì)劃財(cái)務(wù)處會(huì)計(jì)崗、國(guó)際交流中心干事崗、家具學(xué)院實(shí)訓(xùn)員崗、種苗研究所實(shí)訓(xùn)員崗等根據(jù)筆試、技能測(cè)試成績(jī)之和(按該科目占考核總分的比例折算，如筆試80分、技能測(cè)試85分，則筆試和技能測(cè)試成績(jī)之和為“80*20%+85*30%”)，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入闈結(jié)構(gòu)化面試人員(如遇末位同分情況，一并入闈結(jié)構(gòu)化面試)。

學(xué)生管理人員崗根據(jù)筆試成績(jī)(按該科目占考核總分的比例折算，如筆試80分，筆試成績(jī)則為“80*50%”)，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入闈結(jié)構(gòu)化面試人員(如遇末位同分情況，一并入闈結(jié)構(gòu)化面試)。

4.結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)或考核總成績(jī)低于75.00分者，不予聘用。

5.對(duì)放棄面試資格或面試資格被取消導(dǎo)致面試人員空缺的，從本崗位未入闈人員中按本崗位除面試外的其他幾項(xiàng)考核成績(jī)之和從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須通過(guò)資格審查后方能參加面試。無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈人員面試。

6.筆試、試講、結(jié)構(gòu)化面試的考試時(shí)間、地點(diǎn)及各環(huán)節(jié)成績(jī)將在學(xué)校官網(wǎng)公布，接受社會(huì)監(jiān)督。指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)放棄。

八、體檢、考察、公示

1.體檢和心理測(cè)試。根據(jù)考核總成績(jī)，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù) 1：1 的比例確定參加體檢人員(總成績(jī)相同時(shí)按結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)從高分到低分的順序確定，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定)。體檢在學(xué)校指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)<江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法(修訂)>的通知》(贛教規(guī)字〔2021〕3號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理)。體檢不合格的不予聘用。需誠(chéng)信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。體檢合格者，學(xué)院組織人事處統(tǒng)一組織安排心理測(cè)試。

2.考察。對(duì)體檢和心理測(cè)試合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。體檢、心理測(cè)試、考察任一環(huán)節(jié)不合格者，不予聘用。

3.公示。對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期7日的公示。

4.遞補(bǔ)。因體檢、考察、公示不合格或考生自動(dòng)放棄造成的空崗，在本崗位面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)人員應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行體檢、心理測(cè)試、考察及公示。其他原因造成的招聘崗位空缺一律不予遞補(bǔ)。

九、聘用、待遇

1.聘用。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期為三個(gè)月，試用期滿考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

2.待遇。工資福利待遇按學(xué)校聘用制人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0797-8300273。

聯(lián)系人：劉老師陳老師。

單位官網(wǎng)：江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院官方網(wǎng)站(http://jxhjxy.com/)

通訊地址：江西省贛州市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)湖邊鎮(zhèn)江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院

原文標(biāo)題：江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院2023年教師招聘公告

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