2023年百色面向全市中小學校長人才庫選聘中小學校長（園長）87名公告

http://guangxi.hteacher.net 2023-06-12 17:46 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

關(guān)于面向全市中小學校長人才庫公開選聘中小學校長(園長)的公告

為推動靖西市中小學校長職級制改革，建設(shè)一支高素質(zhì)、專家型的校長隊伍，決定面向全市中小學校長人才庫公開選聘中小學校長(園長)?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選聘職位

公開選聘靖西市中小學校長、公辦幼兒園園長共87名。(靖西民族高中、職業(yè)技術(shù)學校除外，具體崗位計劃詳見附件1)

二、選聘范圍

全市中小學校長人才庫中具有相應校長職級的人員。

三、選聘條件

(一) 基本條件

1.具有較高的思想政治素質(zhì)，重視政治理論學習，深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，認真貫徹黨的教育方針，忠誠于黨和人民的教育事業(yè)。

2.具有勝任崗位職責所需的專業(yè)知識、職業(yè)素養(yǎng)和實踐經(jīng)驗熟悉中小學教育工作和相關(guān)政策法規(guī)，堅持高質(zhì)量發(fā)展觀和人才觀，了解和掌握中小學生健康成長規(guī)律，業(yè)界聲譽好。

3.具有較強的教育教學管理和組織協(xié)調(diào)能力，自覺貫徹執(zhí)行民主集中制，富有改革創(chuàng)新精神，善于規(guī)劃學校發(fā)展、營造育人文化、領(lǐng)導課程教學、引領(lǐng)教師成長、關(guān)愛學生發(fā)展、優(yōu)化內(nèi)部管理、調(diào)適外部環(huán)境。

4.具有較強的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，淡泊名利，甘為人梯，富有教育情懷，能夠全身心投入工作，實績突出。

5.具有良好的品行修養(yǎng)，帶頭踐行社會主義核心價值觀，恪守職業(yè)道德，立德樹人，為人師表，尊師重教，關(guān)愛學生，嚴于律己，廉潔從業(yè)。

(二)資格條件

1.具有大學?？萍耙陨衔幕潭?。其中普通高中學校校長應當具有大學本科及以上文化程度

2.具有一定年限的教育教學工作經(jīng)歷。其中，幼兒園園長應具有4年及以上教育教學工作經(jīng)歷，義務(wù)教育階段學校校長應具有6年及以上教育教學工作經(jīng)歷，普通高中學校校長應具有8年及以上教育教學工作經(jīng)歷。

3.具有相應的教師資格和擔任相應的專業(yè)技術(shù)職務(wù)。幼兒園園長應當已擔任初級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，義務(wù)教育階段學校校長應當擔任中小學一級教師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，普通高中學校校長應當已擔任中小學高級教師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

4.具有1年及以上校長任職經(jīng)歷、或者具有2年及以上學校副職崗位任職經(jīng)歷、或者4年及以上學校中層正職管理工作經(jīng)歷。

5.應當經(jīng)過任職資格培訓并取得合格證書。確因特殊情況在任職前未達到培訓要求的，應當在任職后1年內(nèi)完成。

6.具有崗位要求的相應的中小學校長職級。

7.具有正常履行職責的身體條件。

8.符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他任職資格要求。

(三)其他條件

1.應聘人員年齡距退休時間原則上應當大于4年，獲得高級二檔校長職級以上的人員可以適當放寬。

2.應聘靖西中學校長、靖西市第二中學校長崗位的，原則上應是中共黨員，并應取得中小學高級及以上校長職級。

3.應聘義務(wù)教育階段學校校長崗位的，原則上應是中共黨員，并取得中小學中級及以上校長職級。

4.應聘幼兒園園長崗位的，應取得中小學初級及以上校長職級。

四、選聘程序

(一)發(fā)布公告(2023年6月12日)

在靖西市人民政府網(wǎng)向社會發(fā)布公告，公布公開選聘校長的崗位名稱、任職資格條件、選聘程序、時間安排和相關(guān)要求等。

(二)公開報名 (2023年6月12日—14日)

報名采用個人自薦、組織推薦的辦法，1人限報1個崗位，采用現(xiàn)場報名形式，報名地點:市教育局人事股。符合選聘條件的人員填寫《靖西市中小學校長公開選聘申報表》(附件2)，同時提交相關(guān)材料，具體材料清單見附件3。如出現(xiàn)崗位無人報名情況，通過組織推薦方式進行報名。

(三)成立選聘委員會(2023年6月16日)

從專家評委資源庫中隨機抽取知名校長、教育專家和優(yōu)秀教師代表組建選聘委員會，設(shè)主任1名，副主任若干名;根據(jù)選聘工作需要分成若干選聘評委小組，每個小組成員7人，設(shè)主評委1人 (由選聘委員會副主任兼任 )。

(四)資格審查 (2023年6月20日前)

組織對應聘者進行資格審查，審核應聘者材料的真實性，除申報表和教育教學工作證明外，其他材料收取復印件1份。由市教育局匯總應聘者情況，報市教育局黨組審定參加選聘面試的人選。資格審查貫穿選聘工作全過程，發(fā)現(xiàn)資格條件與選聘崗位條件不符合的，取消選聘資格。

(五)面試答辯(2023年6月28日)

由市教育局于2023年6月27日前通知符合條件的應聘者參加面試答辯。校長選聘委員會組織實施選聘面試答辯，主要測試應聘者在教育理念、辦學思路、學校管理、解決問題能力等方面的能力素養(yǎng)。面試答辯總分100分，60分為合格，崗位計劃選聘人數(shù)與應聘人數(shù)比例達不到1:3的崗位，應聘者的面試答辯成績須達到70分及以上。

(六)確定考察人選 (2023年6月30日)

選聘委員會根據(jù)面試答辯成績，按照選聘崗位數(shù)1:3的比例從高分到低分擬定考察人選，由市教育局黨組審定考察人選。

(七)組織考察(2023年7月3日—6日)

按照干部管理權(quán)限組建考察組對考察人選進行考察，重點考察人選的德、能、勤、績、廉等情況;對資格條件進行復核;向紀檢監(jiān)察部門征求廉政意見。

(八)確定擬聘人選 (2023年7月7日)

市教育局黨組根據(jù)考察人選的基本條件、面試答辯和考察情況，按照選聘崗位數(shù)1:1的比例，集體研究確定擬聘人選。

(九)公示人選 (2023年7月10日—14日)

將擬聘人選名單在靖西市人民政府網(wǎng)進行公示，公示時間為5個工作日。

(十)確定校長人選 (2023年7月17日)

公示結(jié)束無異議的，經(jīng)教育、組織、編制、人社、財政等部門聯(lián)審后報市委分管組織人事工作的領(lǐng)導審批，確定校長人選，按程序辦理調(diào)動及聘任手續(xù)。

五、聘期管理及待遇

(一)實行校長聘期制。校長每屆聘期為4年，聘期滿后由教育局黨組研究決定是否續(xù)聘。

(二)實行校長試用期制度。新任校長的第一年為試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘任。試用期計入校長聘期。

(三)校長待遇?？缧＿x聘的校長按程序辦理崗位調(diào)整。聘期內(nèi)，除享受現(xiàn)行工資待遇標準外，享受相應校長職級待遇。

六、工作要求

(一)面試答辯工作嚴格按照自治區(qū)人社廳《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)>的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)執(zhí)行，市教育局邀請校長職級制改革領(lǐng)導小組成員單位各1名領(lǐng)導全程參與，邀請市紀委監(jiān)委1名領(lǐng)導對公開選聘校長工作進行全程監(jiān)督，邀請人大代表和政協(xié)委員擔任面試答辯考場監(jiān)督員。

(二)嚴格實行選聘委員會與應聘人員“雙抽簽”制度。選聘委員會成員、工作人員、監(jiān)督人員凡與應聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，實行回避。

(三)對違反操作規(guī)定、泄密失密、徇私舞弊等違紀違法行為的選聘委員會成員、工作人員、監(jiān)督人員，必須嚴肅處理，情節(jié)嚴重者按有關(guān)規(guī)定追究責任。

(四)對違反面試紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消面試資格，情節(jié)嚴重者按有關(guān)規(guī)定追究責任。

下載附件>>>

附件1：靖西市面向全市中小學校長人才庫公開選聘中小學校長(園長)崗位計劃表.xlsx

附件2：靖西市中小學校長公開選聘申報表.doc

附件3 需提交的基礎(chǔ)材料清單.docx

原文標題：關(guān)于面向全市中小學校長人才庫公開選聘中小學校長(園長)的公告

文章來源：http://www.jingxi.gov.cn/xxgk/fdzdgkmr/jcxxgk/zwdt/tzgg/t16643780.shtml

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