2022江蘇徐州新沂海門中學及附屬學校面向2023畢業(yè)生教師招聘44名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-11-11 09:45 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)報名所需材料

報名時需提交滿足崗位條件必要材料及個人其他相關資料：

1.應聘人員報名時須提交《新沂海門中學及附屬學校面向2023年畢業(yè)生招聘教師報名表》、本人有效期內居民二代身份證、學生證，2寸正面免冠彩色電子照片(jpg格式，320*240像素，大小在200KB以下，清晰可辨)。

2.《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。

3.相應教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格證考試合格證明》。

4.研究生學歷應聘人員還須提供其本科學歷階段已取得的畢業(yè)證書、學位證書。

5.在校期間全部課程成績單(需加蓋學校教務部門章)。

6.在校期間擔任學生干部、各種榮譽、各類獎勵證書、發(fā)表論文情況及實習經(jīng)歷等證明材料。

以上材料均需提供原件和復印件并按順序排放。因應聘人員提供的通訊方式無法聯(lián)系到其本人，責任由應聘人員承擔。

(三)資格審核

新沂市教育局現(xiàn)場組織應聘人員資格審核工作。資格審核合格的，由新沂市教育局通知領取《準考證》，參加考試。對應聘人員作出資格審核不合格決定時，告知應聘人員擬作出的決定及相關事實、理由和依據(jù)。應聘人員對資格審核結果如有異議，請及時向新沂市教育局陳述申辯。

按目前疫情防控有關要求，現(xiàn)場報名(考試)前，應聘人員須接受“健康碼”“防疫行程卡”雙綠色查驗和體溫檢測，當天“健康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可參加現(xiàn)場報名、資格審核及考試。相關防控要求將根據(jù)省、市疫情防控形勢及時調整。

(四)報名注意事項

1.應聘人員應按崗位要求如實填寫《新沂海門中學及附屬學校面向2023年畢業(yè)生招聘教師報名表》。

【特別提醒：應聘人員務必誠信報名，參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個人信息應真實、準確、有效。應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應及時向新沂市教育局進一步咨詢確認。如不符合資格條件仍然堅持報名的，由此產生的后果自行承擔。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應聘人員報名時填報信息不實、不符合資格條件、弄虛作假騙取應聘資格者，將隨時終止或取消考試聘用資格。對擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關材料騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的，將按照有關規(guī)定處理?！?/p>

2.應聘人員在同一招聘地點只能選擇一個崗位報名。未進行資格審核或資格審核不合格的，可以在報名期限內改報其他崗位。資格審核通過后，不得更改報名信息。

3.各崗位開考比例詳見《崗位表》。報名結束后，崗位招聘計劃達到開考比例的，新沂市教育局組織考試。達不到開考比例的崗位，核減招聘計劃，直至取消該崗位，新沂市教育局負責通知應聘崗位被取消的報名成功人員改報其他符合條件的崗位或放棄報考資格。

五、考試

考試采取面試方式進行(同一崗位報名超過20人先進行筆試，按照招聘計劃人數(shù)1：5比例從高分到低分確定進入面試人員名單)，由新沂市教育局組織實施。

(一)面試時間和地點：面試時間和地點另行通知。

(二)面試采取演課加答辯形式進行，主要測試應聘者學科教學能力和專業(yè)素質，準備時間40分鐘，演課和答辯時間不超過20分鐘。

(三)面試采用百分制，成績當場公布，60分及以上為合格。

根據(jù)面試合格的應聘人員成績，按崗位擬聘人員計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選(成績并列者，進行加試，加試方式、時間另行通知)，現(xiàn)場簽訂就業(yè)意向協(xié)議。

面試工作結束后，在新沂教育官網(wǎng)上公布應聘人員的成績。

六、體檢和考察

體檢、考察工作由新沂市教育局統(tǒng)一組織實施。

參加體檢的應聘人員應保持報名時填報聯(lián)系方式的通暢，以便新沂市教育局通知，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

體檢應在二級及以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》《江蘇省教師資格認定體檢標準》等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢表須由主檢醫(yī)生審核后明確提出體檢是否合格的結論性意見并簽名，加蓋醫(yī)療機構體檢專用章或醫(yī)療機構公章。體檢結果由新沂市教育局通知應聘人員。應聘人員對體檢結果有疑問的，本人可以申請復查一次，并到指定的醫(yī)療機構重新檢查。

對體檢合格人員按有關規(guī)定組織考察。

對應聘人員作出體檢、考察不合格決定前，新沂市教育局告知應聘人員擬作出的決定及相關事實、理由和依據(jù)，及依法享有陳述和申辯的權利。新沂市教育局對應聘人員提出的事實、理由和證據(jù)進行復核。對應聘人員作出體檢、考察不合格處理決定的，制作體檢、考察不合格決定書，依法送達應聘人員。

因體檢、考察不合格或應聘人員放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時，按面試成績從高到低一次性遞補。

七、公示

新沂市教育局從考試成績、體檢、考察均合格的人員中研究確定擬聘用人員，經(jīng)新沂市人力資源和社會保障局審核后在新沂好就業(yè)網(wǎng)站和新沂市教育局官網(wǎng)對擬聘用人員進行公示。公示的內容包括姓名、擬聘單位及崗位、現(xiàn)學習單位、成績、排名等。

公示期間接受社會和應聘人員監(jiān)督，期限為7個工作日。舉報者應實事求是地反映問題，提供必要的調查線索和聯(lián)系方式，由新沂市教育局負責查實。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù);對反映問題查有實據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。對反映的問題，一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示期間及期滿后，均不再遞補。

八、聘用

公示無異議的，經(jīng)新沂市教育局審核后報新沂市人力資源和社會保障局備案。用人單位與聘用人員及時簽訂聘用合同，并按照政策規(guī)定約定試用期和服務期，嚴格按照聘用合同進行管理。試用期滿，經(jīng)考核合格者，辦理任職定崗;考核不合格者，解除聘用合同，取消聘用資格。

被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應聘人員本人在規(guī)定的期限內自行負責處理。

擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期1年)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年(含試用期1年)。

九、考試聘用工作紀律

招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴把事業(yè)人員“進口”關。

應聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)第二章的規(guī)定進行處理。

招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)第三章的規(guī)定進行處理。

十、其他事項

本公告由新沂市教育局負責解釋。

本次招聘采取分時分站招聘方式，招聘工作進度及崗位空缺情況請及時登錄新沂教育官網(wǎng)查詢。因應聘人員個人原因延誤的，應聘人員自主承擔相關責任。

招聘政策咨詢電話：