http://jiangsu.hteacher.net 2021-11-24 11:14 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(二)筆試
1.筆試內(nèi)容:
筆試科目為一門,筆試內(nèi)容為公共理論和學科專業(yè)知識。公共理論為教育學、教育心理學、教育法規(guī)、課程改革等內(nèi)容。筆試成績總分為100分,筆試成績50分及以上為合格。筆試不指定輔導用書。
01、02崗位報名成功人員免筆試。
2.筆試時間:2021年12月12日。
3.筆試地點及要求:筆試地點見準考證,考生須攜帶準考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時間要求到達考場參加筆試,參加考試與報名使用的身份證必須一致。參加筆試的考生須落實疫情防控要求,詳見淮安市清江浦區(qū)政府網(wǎng)站。筆試為全程封閉考試,考試期間應聘人員不得提前交卷、退場。
4.成績公布:筆試成績在淮安市清江浦區(qū)政府網(wǎng)站公布。
(三)資格復審
筆試結束后,在應聘同崗位筆試成績合格人員中,按筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)3倍的比例(末位成績并列的應聘者一同進入)確定擬參加面試人選。若進入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實際招聘人數(shù)之比不足3倍的,筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。01、02崗位報名成功人員均確定為擬參加面試人選。
由清江浦區(qū)教育體育局和清江浦區(qū)人力資源和社會保障局對擬參加面試人選資格組織復審。進入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及其他筆試成績排名較前的應聘人員,請在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門(單位)通知資格復審或遞補,無法聯(lián)系者視為自動放棄。
資格復審時,應聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)如實提供符合報考條件的相關材料,包括:
1.本人有效期內(nèi)二代居民身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書、教育部學歷證書電子注冊備案表和崗位要求的其他相關材料原件和復印件。
2.其他要求(以下證明材料均須提供原件及復印件):
取得國(境)外及港澳臺地區(qū)學歷的人員須同時出具教育部留學服務中心的學歷認證書。
經(jīng)審查,對不能按上述要求按時提供有效證件的、網(wǎng)上報名提供虛假信息的以及其他資格復審不合格情形的應聘人員取消面試資格,并在報考同崗位的筆試成績合格的應聘人員中按從高分到低分順序依次遞補;資格復審通過的擬參加面試人數(shù)與崗位實際招聘人數(shù)之比不足3倍的,通過資格復審人員均進入面試環(huán)節(jié)。
被取消面試資格的應聘人員如對資格復審有異議,可在收到通知后3個工作日內(nèi)向淮安市清江浦區(qū)公開招聘工作領導小組陳述申辯。
通過資格復審進入面試人員名單在淮安市清江浦區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布,面試人員名單公布后不再遞補。
(四)面試
1.面試時間、地點和要求:詳見《面試通知書》。參加面試的應聘人員,領取面試通知時須繳納面試費100元/人。
2.面試方式:面試采用專業(yè)化面試方式,包括備課、模擬上課和答辯。①備課。應聘人員現(xiàn)場抽簽確定模擬上課課題,在指定地點和專用備課紙上圍繞模擬上課課題進行備課,備課時間為1小時。②模擬上課。模擬上課時間為10分鐘。模擬上課結束后上交書面?zhèn)湔n教案。評委根據(jù)應聘人員模擬上課內(nèi)容和測試標準進行評價。③答辯。主要采用問答形式,由評委圍繞課堂教學、相關專業(yè)理論知識與技能、教育教學改革發(fā)展動態(tài)等方面內(nèi)容進行提問,應聘人員當場回答,答辯時間為5分鐘。評委根據(jù)答辯情況和測試標準進行評價。
3.面試成績:面試成績總分為100分,60分及以上為合格。面試成績當場通知應聘人員。
總成績計算和公布:
成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入??偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%(免筆試崗位總成績=面試成績)。筆試成績、面試成績、總成績在淮安市清江浦區(qū)政府網(wǎng)站公布。
(五)體檢
在應聘同崗位的面試成績合格的人員中,按照考試總成績從高分到低分的順序以及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)的人員(總成績相同的取面試成績高者;面試成績?nèi)韵嗤模M織答辯,取答辯成績高者,下同)。
下列人員須在體檢前規(guī)定時間內(nèi)提供相應材料:①在職在編人員須按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考證明(附件3);②在職不在編人員須按人事管理權限提供單位同意報考證明(附件3)和人事檔案代理機構的相關證明(附件4);③待業(yè)人員須提供人事檔案代理機構的相關證明(附件4)。
體檢工作由清江浦區(qū)教育體育局和清江浦區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號文件執(zhí)行。體檢費用由應聘人員自理。體檢的具體時間、地點另行通知。
因應聘人員個人原因或體檢不合格等造成缺額的,在應聘同崗位的面試成績合格的應聘人員中按照總成績從高分到低分順序依次遞補。
(六)考察
由清江浦區(qū)教育體育局和清江浦區(qū)人力資源和社會保障局組織考察,考察參照《江蘇省公務員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。
因應聘人員個人原因或考察不合格等造成缺額的,在應聘同崗位的面試成績合格的應聘人員中按照總成績從高分到低分順序依次遞補。
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責任編輯:張欣
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