2021山西晉城高平市事業(yè)單位教師招聘5名公告

http://shanxi.hteacher.net 2021-11-03 13:25 山西教師招聘 [您的教師考試網]

2.資格復審

進入資格復審的人員,應按所報崗位要求提供身份證、準考證、畢業(yè)證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表、報到證、存檔單位證明、教師資格證等相關證件的原件和復印件。

除按上述要求外,下列人員還要求提供以下證明原件及復印件:

已畢業(yè)的留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

大學生村官等服務基層項目人員報考服務基層項目專門崗位或應屆生崗位的,須在原報名網站下載打印《服務基層項目人員審核表》,由服務所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(大學生村官由縣級組織部門審核蓋章,“教師特崗計劃”項目人員由縣級教育部門審核蓋章、“三支一扶”項目人員由縣級人社部門審核蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章、“農業(yè)技術推廣服務特設崗位”計劃項目人員由縣級農業(yè)部門審核蓋章、“山西省政府購買基層公共服務崗位”項目人員須攜帶《政府購買基層公共服務崗位終止勞動合同證明書》和《山西省政府購買基層公共服務崗位人員考核合格證書》原件及復印件。退役軍人須同時提供本人退伍證。

未領取畢業(yè)證和學位證的應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校出具的本人基本信息、上學時間、學歷、專業(yè)、畢業(yè)時間證明。

已參加工作人員須同時出具單位和具有干部管理權限部門的同意報考介紹信。

資格復審時間在原報名網站通知。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格審查的,將取消該報名人員參加面試的資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄。

資格復審合格人員進入面試。面試人員名單及面試時間在原報名網站公布。

六、面試

面試采用百分制計分,去掉一個最高分和一個最低分,累加后平均為面試成績(按四舍五入辦法保留兩位小數)。面試未形成競爭的崗位,面試成績須達到70分。

面試采取結構化面試方式進行。

結構化面試主要測評應試者的綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、自我情緒調控能力、人際交往意識與技巧、求職動機與崗位匹配性及個體特征等。面試時間為10分鐘。

七、成績計算

總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

總成績合格分數線為60分。

由于成績并列造成超出崗位招聘名額的人員,按筆試成績從高到低確定;仍出現并列時,將面試時去掉的最高分和最低分相加,從高到低確定。

八、體檢與考察

根據總成績,按單位和崗位從高分到低分排序后,以招聘名額1:1確定體檢人員。體檢參照修訂的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

對體檢合格人員,按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,對其政治思想、道德品質、遵紀守法等方面進行全面考察。

本次招聘因體檢或考察形成的崗位空缺,按總成績依次進行遞補。

九、公示與選擇單位

根據體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在高平市人民政府網(http://www.sxgp.gov.cn/)進行公示,公示時間為7個工作日。

因招聘單位在事業(yè)單位改革中撤銷、整合或重構而造成單位名稱、隸屬關系等機構編制事宜發(fā)生變化的,擬聘用人員須服從組織安排。

十、聘用與管理

公示期滿無異議的擬聘用人員,填寫《高平市公開招聘事業(yè)單位工作人員審批表》,簽訂服務協(xié)議書,辦理編制、人事、工資等手續(xù),五年內不得流動。

聘用人員實行試用期制度。試用期滿后,進行全面考核,考核合格者,續(xù)訂聘用合同;考核不合格者,解除聘用。

十一、紀律與監(jiān)督

凡參加這次招聘考試、考察、資格審查等工作的人員,要以高度的事業(yè)心和責任感對待這項工作,嚴格遵守人事工作紀律,并按規(guī)定實行回避制度。對違反工作程序或工作紀律的工作人員,一律調離工作崗位,并視情節(jié)輕重,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》給予黨紀政紀處分。

公開招聘期間,相關信息在高平市人民政府網(http://www.sxgp.gov.cn/)進行發(fā)布。請考生隨時關注網上發(fā)布的準考證打印時間、筆試成績查詢、資格復審時間、面試時間等通知。招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察、新聞媒體、社會各界的監(jiān)督,同時設立咨詢、監(jiān)督電話:

高平市人社局事業(yè)單位管理科:0356—5259929

本次公開招聘不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。

1、《高平市2021年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及條件一覽表》

高平市公開招聘事業(yè)單位工作人員

領導組辦公室

2021年11月3日

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責任編輯:張欣

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