http://fujian.hteacher.net 2021-08-16 16:44 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(二)報名辦法
1、本次報名采用本人現(xiàn)場報名,不接受委托報名。每人限報1個崗位(1人報2個及以上崗位的,取消報名資格)。
2、報名時需提供材料詳見附件4。報名時未能按要求提供報名材料的不予報名。
3、報名流程:
(1)根據(jù)所報崗位提交規(guī)定的報名材料。
(2)現(xiàn)場審核報名資格,報考人員、工作人員簽字確認。
(3)報考人員按現(xiàn)場工作人員提供的二維碼掃碼進入報名信息登記平臺(關閉時間為報名截止日當天下午18:00),如實填報相關信息。報考人員須認真核查填報的報名信息,經(jīng)確認無誤后提交。
(4)提交經(jīng)簽字確認的報名材料,報名信息登記平臺予以鎖定信息,若有出入以紙質資格審核表信息為準。
4、實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應達3:1以上時開考,達不到規(guī)定比例的應相應減少該崗位的擬招聘人數(shù)。情況特殊的,經(jīng)批準可適當降低比例要求。未達開考比例不予開考、削減招收人數(shù)、經(jīng)批準降低比例要求的崗位,將在報名結束后及時予以公告。
四、招聘辦法
(一)直接面試考核
1、實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例未超過10:1(含10:1)的,采用直接面試考核擇優(yōu)聘用。
2、面試考核環(huán)節(jié)包括編寫教案(1小時)、片斷教學(12分鐘)、回答專家提問(8分鐘)。面試教材為相應學段學科教材。
3、面試考核時間、地點及有關注意事項等另行通過晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊發(fā)布。
4、面試考核成績滿分為100分(保留小數(shù)點后三位)。聘用成績采用面試考核成績,面試合格成績定為70分,實際參加面試考核人數(shù)等于或少于擬招考人數(shù)的崗位,面試合格成績定為80分。未達合格成績的不予聘用。
5、根據(jù)合格線以上的面試成績從高分到低分按招聘計劃的1:1比例確定擬體檢人選。面試成績、聘用成績和擬體檢人選的名單另行公示。確定擬體檢人選時出現(xiàn)末位同分的,則加試一場面試,并按加試的面試成績從高分到低分確定擬體檢人選。
(二)筆試和面試考核相結合
實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例超過10:1的,采用筆試和面試考核相結合辦法擇優(yōu)聘用。
1、筆試內容為教育綜合知識及專業(yè)知識。筆試成績滿分為100分。筆試時間、地點等另行通過晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊發(fā)布。
2、面試人選確定。按崗位招考計劃數(shù)的1:3比例確定面試人選。進入面試人選最后一名筆試成績并列同分的,同分人員一起進入面試。達不到規(guī)定比例的,按實有人數(shù)確定面試人選。
3、面試考核環(huán)節(jié)、面試教材、面試考核成績滿分、面試合格成績等有關事項參照本公告“直接面試考核”。
4、按筆試、面試成績各占50%,合成綜合成績,采用百分制,保留小數(shù)點后三位。聘用成績采用綜合成績,聘用成績合格線為60分。未達面試成績合格線、聘用成績合格線的不予聘用。
5、根據(jù)合格線以上的綜合成績從高分到低分按招聘計劃的1:1比例確定擬體檢人選。面試成績、聘用成績和擬體檢人選的名單另行公示。確定擬體檢人選時出現(xiàn)末位同分的,按末位同分人員的筆試成績從高分到低分確定擬體檢人選。若末位同分人員的筆試、面試成績都相同,則加試一場面試,并按加試的面試成績從高分到低分確定擬體檢人選。
五、體檢
擬體檢人選須參加招聘單位主管部門組織的統(tǒng)一體檢,體檢合格的方可聘用。體檢按福建省教育廳、福建省衛(wèi)生和計劃生育委員會頒布的《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法(2018年修訂)》規(guī)定執(zhí)行。有關體檢時間、地點等具體事項另行通知。體檢對象對體檢結果有疑問的,可在得知體檢結果的7日內向招聘單位主管部門提出復檢申請,復檢只能進行一次,由招聘單位主管部門另外安排在不低于原體檢醫(yī)療機構資質的醫(yī)療機構進行,以復檢結果為準。凡無故缺席體檢,在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,不予聘用或取消聘用。
擬體檢人選因故放棄體檢資格或體檢不合格的,根據(jù)合格線以上的聘用成績從高分到低分順延遞補。
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責任編輯:小麥
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