2021山東煙臺招遠市教育類事業(yè)單位教師招聘113名公告

http://shandong.hteacher.net 2021-05-24 15:38 山東教師招聘 [您的教師考試網]

三、報名

報名采取統一時間網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行，每人限報一個崗位。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格等行為的，查實后取消其本次報名資格。

(一)報名時間

報名時間：2021年6月1日9:00-6月3日16:00;

查詢時間：2021年6月1日12:00-6月4日11:00;

繳費時間：2021年6月1日12:00-6月4日16:00;

報名網址：招遠市人民政府網站

(二)具體要求

1.網上報名：應聘人員報名前，請仔細閱讀本招聘簡章，確認符合擬應聘崗位的條件后再進行網上報名。對應聘崗位條件中的專業(yè)、學歷、學位、回避情形、資格條件、工作經歷等信息需要咨詢時，可撥打簡章中的咨詢電話。應聘人員登錄指定的報名網站，首次登陸先注冊(因個人原因造成注冊信息泄露影響本人報名的，由本人循法律途徑解決)，然后輸入身份證號、密碼、驗證碼進入網上報名系統，根據系統提示如實、準確填寫相關個人報考信息，上傳本人近期一寸免冠正面照片(照片大小114*156像素、占用空間小于20K)，上傳的照片應保證清晰可辨，然后提交審核。網上報名必須使用有效身份證件，報名與考試時使用的身份證件必須一致。應聘人員姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。應聘人員在資格初審前多次登錄填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經用人部門初審通過，不能更改。報名系統于6月3日16：00自動禁止應聘人員提交(修改)報名信息。

2.網上初審：招聘單位主管部門在指定報名期間安排專人負責(節(jié)假日不休息)查看網上報名情況，根據應聘人員網上提交的信息資料，對3小時前應聘人員進行資格初審，并在網上反饋初審結果?；趹溉藛T網上填報信息，對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名;對不符合應聘條件而未通過初審的人員，要說明理由;對提交材料不全的，應注明缺少的內容，并退回應聘人員補充。網上報名期間，安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務。應聘人員可在網上提交(修改)報考信息3小時后至6月4日11時前登錄報名網站，查詢報名資格初審結果。審核部門留存通過資格初審人員的報名信息，供資格審查時參考。應聘人員對報名初審結果持有異議，可在6月4日15：00前向指定報名期間復核電話反映，不在規(guī)定期限內反映，視為對初審結果無異議。

由于報名信息涉及個人隱私，網上報名期間審核部門無法直接獲得應聘人員聯系方式，請應聘人員務必及時查詢資格初審結果，如有疑問請主動聯系審核部門。

3.網上繳費：通過網上初審的人員，務于2021年6月1日12:00-6月4日16:00登錄報名網站，進行網上繳費。逾期未辦理網上繳費手續(xù)的，視作放棄資格。按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定，筆試考務費每人每科40元;面試考務費每人70元。急需緊缺人才、普通中小學音體美教師、技工學校焊接和護理專業(yè)指導教師、幼兒教師先繳納面(初)試考務費70元。網上繳費成功后，應聘普通中小學教師(音體美教師除外)和技工學校物理、計算機和機械教師崗位的人員請在招遠市人民政府網站發(fā)布的筆試準考證打印時間段內下載打印《2021年招遠市教育類事業(yè)單位公開招聘教師報名表》、《2021年應聘招遠市教育類事業(yè)單位教師誠信承諾書》、筆試準考證。筆試準考證無需蓋章。

享受減免考務費用的農村特困大學生、城市低保人員和殘疾人，通過網上初審后，須在2021年6月1日12:00-6月4日16:00內完成網上繳費，并于6月4日16:00前通過電子郵箱提交申辦免費的有關證明材料，經核準通過后，通過原繳費渠道退回本次考試考務費，具體要求詳見本簡章附件3。

報名結束后，最終報名人數達不到計劃聘用人數3倍的招聘崗位，計劃招聘l人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。急需緊缺人才招聘崗位核減的計劃調整到普通中小學教師應屆畢業(yè)生定向招聘同學段相同崗位，無相同崗位的予以取消;面向服務基層項目人員招聘崗位調劑到同學段、同學科的應屆畢業(yè)生招聘崗位;面向應屆高校畢業(yè)生招聘崗位達不到招聘比例取消或核減的計劃不予調劑;其他崗位取消或核減的計劃分別按本學段各學科報考人數與招聘人數比，由高到低的順序依次調劑，無法調劑的予以核減;技工學校教師報名人數達不到招聘計劃3倍的，按1:3比例相應核減，核減的計劃依次調節(jié)到機械、護理、計算機、焊接專業(yè)指導教師、物理教師;幼兒教師報名人數達不到招聘計劃3倍的，按1:3比例相應核減，核減的計劃予以取消。招聘計劃取消的崗位，原應聘人員可在規(guī)定時間內改報其他符合條件的崗位或辦理退費手續(xù)，改報只進行一次。個別急需緊缺專業(yè)或特殊人才經煙臺市招聘主管機關批準，可適當放寬報考比例。

四、資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，網上初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據。凡在后續(xù)工作中發(fā)現初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。

筆試成績合格線、進入現場資格審查范圍人員名單及現場資格審查時間、地點等具體要求請在筆試(普通中小學音體美教師、技工學校焊接和護理專業(yè)指導教師、幼兒教師面試)成績公布后登錄招遠市人民政府網站查詢?，F場資格審查需要提交的相關證明材料附件3。

現場資格審查提交材料不全的，須在現場資格審查日次日17:00前提交。單位同意報考證明信因故不能在現場資格審查時提供的，也可在面試(普通中小學音體美教師、技工學校焊接和護理專業(yè)指導教師、幼兒教師筆試)后第二個工作日17:00前提供。未在規(guī)定時間內提交有關材料、證明的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其考試資格。筆試(普通中小學音體美教師、技工學校焊接和護理專業(yè)指導教師、幼兒教師面試)后因棄權或取消資格造成的面試(普通中小學音體美教師、技工學校焊接和護理專業(yè)指導教師、幼兒教師筆試)人員空缺，經招聘單位主管部門研究同意，在筆試(普通中小學音體美教師、技工學校焊接和護理專業(yè)指導教師、幼兒教師面試)成績合格線內按筆試(中小學音體美教師、技工學校焊接和護理專業(yè)指導教師、幼兒教師面試)成績依次遞補。

現場資格審查工作由招聘單位主管部門組織。如發(fā)生現場資格審查與網上初審結果不一致現象，以現場資格審查結果為準。

五、考試

(一)急需緊缺人才

采取直接面試方式進行。面試成績采用百分制計算，保

留到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

(1)初試：網上報名結束后，同一應聘崗位通過人數不足30人的，直接進入面試;超過30人的，原則上先進行初試，經招聘領導小組研究同意，也可直接進入面試。初試采用撰寫報考崗位相應學科教學設計的方式進行，初試成績公布后，按照崗位計劃1:4比例確定進入面試環(huán)節(jié)人員，最后一名初試成績并列的，一同進入面試。因進入面試環(huán)節(jié)人員棄權造成的空缺按初試成績依次等額遞補。初試成績不帶入面試。

(2)面試：主要考察應聘人員的專業(yè)知識和業(yè)務能力，采取試講(現行報考崗位相應學科教材內容)方式進行。

(3)應聘人員需在資格審查現場領取面試(或初試)準考證。

(二)普通中小學教師和控制總量備案管理技工學校教師及幼兒教師

采用筆試和面試相結合的方式進行。其中，普通中小學教師(音體美教師除外)和技工學校計算機、機械專業(yè)指導教師和物理先筆試后面試;普通中小學音體美教師、技工學校焊接和護理專業(yè)指導教師、幼兒教師先面試后筆試。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算，保留到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

1.筆試

筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。筆試只考一科。普通中小學教師考試內容為教學基礎知識(包括教育學、心理學、教育政策法律法規(guī)等教育教學知識)和學科知識(現行中學教材內容)兩部分，分別占整個試題分值的30%和70%，不同學段同一學科報考人員使用同一份試題。技工學校物理、計算機、機械教師、焊接和護理指導教師考試內容為教學基礎知識(包括教育學、心理學、教育政策法律法規(guī)等教育教學知識)和學科知識(現行報考崗位相應學科教材內容)兩部分，分別占整個試題分值的30%和70%。幼兒教師考試內容為教學基礎知識(包括學前教育學和心理學、教育政策法律法規(guī)等知識) 和學科知識(學前教育專業(yè)知識)兩部分，分別占整個試題分值的30%和70%。筆試時間、地點、準考證打印等事宜將在招遠市人民政府網站適時發(fā)布。

筆試結束后，根據筆試結果確定筆試成績合格分數線，筆試成績、筆試成績合格分數線在招遠市人民政府網站適時發(fā)布。

2.面試

根據崗位特點和專業(yè)要求，面試主要考察應聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務能力。面試相關事宜將在招遠市人民政府網站適時發(fā)布。

普通中小學教師(音體美教師除外)和技工學校計算機、機械專業(yè)指導教師和物理教師采用試講(現行報考崗位相應學科教材內容)方式進行;普通中小學音體美教師和幼兒教師采用試講和專業(yè)素養(yǎng)測試相結合的方式進行，試講和專業(yè)素養(yǎng)測試分值分別占面試成績的60%和40%;技工學校焊接和護理專業(yè)指導教師采用試講和專業(yè)操作相結合的方式進行，試講和專業(yè)操作分值分別占面試成績的40%和60%。

普通中小學音體美教師、幼兒教師、技工學校焊接和護理專業(yè)指導教師崗位網上初審通過人數超過招聘計劃4倍的，增加初試環(huán)節(jié)。初試采用撰寫報考崗位相應學科教學設計的方式進行，根據初試成績，按照崗位計劃1:4的比例確定進入面試人員，最后一名初試成績并列的，一同進入面試。初試成績不足60分的取消應聘資格。初試成績不帶入面試。

面試成績于本場面試結束后公布。面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。面試的其他事宜將在招遠市人民政府網站適時發(fā)布。

(三)先筆試后面試崗位進入面試人員確定

在筆試成績合格線內，進入面試人數由高分到低分按以下比例確定：崗位招聘計劃在4人(含)以下的按1：3的比例確定，崗位招聘計劃在5人(含)至15人的按1:2的比例確定,崗位另有要求的除外。進入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進入面試。筆試合格人數為零的崗位，取消聘用計劃;達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數確定進入面試范圍人員，進入面試范圍人員名單在招遠市人民政府網站適時發(fā)布。

(四)先面試后筆試崗位筆試人員確定

在面試成績合格分數線內，進入筆試人數根據面試成績由高分到低分按崗位招聘計劃1:3比例確定。進入筆試范圍人員最后一名面試成績并列的，一同進入筆試。面試合格人數為零的崗位，取消聘用計劃;達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數確定進入筆試范圍人員，筆試范圍人員名單在招遠市人民政府網站適時發(fā)布。